توضیحات
در دنیای پر تحول کنونی، توفیق در عرصه های ملی و بین المللی، تنها از طریق به کارگیری هر چه مطلوب تر نیروی انسانی امکان پذیر است. این مهم در صنعت گردشگری و مهمان نوازی نیز که نقش مهمی در چرخش اقتصادی از طریق ضریب تکاثری، ایجاد اشتغال و کسب درآمدهای داخلی و ارزی ایفا می کند، شایان توجه بسیار است.
کتاب حاضر سیزده فصل دارد: مقدمه ای بر مدیریت منابع انسانی در صنعت گردشگری و مهمان نوازی؛ بازار کار؛ فرصت های برابر و مدیریت تنوع و گوناگونی؛ نقش منابع انسانی در برنامه ریزی راهبردی و تغییر سازمانی؛ برنامه ریزی منابع انسانی؛ طراحی شغل؛ کارمندیابی؛ جذب و استخدام؛ مدیریت عملکرد و ارزشیابی عملکرد؛ آموزش و توسعه؛ پاداش، حقوق و مزایا؛ روابط کارکنان، درگیری ها و مشارکت ها؛ و سایر موضوعات مهم در مدیریت منابع انسانی.
نمایش بیشتر
نمایش کمتر
مشخصات مدیریت منابع انسانی در صنعت گردشگری و مهمان نوازی اثر ابوالفضل تاج زاده نمین
ناشر:
|
سمت
|
مولف:
|
دکتر ابوالفضل تاج زاده نمین
|
تعداد صفحه:
|
326
|
قطع :
|
وزیری
|
نوبت چاپ:
|
اول
|
سال چاپ :
|
1393
|
نوع چاپ:
|
تک رنگ
|
نوع جلد:
|
شومیز
|
نوع کاغذ:
|
تحریر
|
شرح DVD / CD:
|
ندارد
|
شابک:
|
9786000201050
|
وضعیت:
|
موجود در بازار
|
ناشر |
سمت
|
کد کتاب
|
9786000201050
|
نظرات کاربران درباره مدیریت منابع انسانی در صنعت گردشگری و مهمان نوازی اثر ابوالفضل تاج زاده نمین
نظری در مورد این کتاب توسط کاربران ارسال نگردیده است.
اولین نفری باشید که در مورد مدیریت منابع انسانی در صنعت گردشگری و مهمان نوازی اثر ابوالفضل تاج زاده نمین نظر می دهد.
ارسال نظر درباره مدیریت منابع انسانی در صنعت گردشگری و مهمان نوازی اثر ابوالفضل تاج زاده نمین